岗位职责：
常规工作：
1.组织召开部门晨夕会、总结和安排工作，完成部门工作报表及工作计划；
2.对公司、体系、部门常规规范制度、条例进行上传下达，解读并予以执行；
3.负责前端招生业绩的产出和指导工作；
4.提升服务质量和服务品质，提高续费率、转介绍率、扩科率，保持课消数据的稳定增长；
5.负责对在校学生学习及教学过程中的相关情况进行及时了解，发现问题及时指导、协助班主任解决问题；
6.监督教学质量，提升服务质量，执行符合春树标准的教务服务项目，对家长和学生负责。
7.根据部门制定的月度、季度、年度业绩、课耗数据目标，分解并监督指导部门成员完成；
8.负责建立健全本部门员工团队打造、招聘、培训工作；
9.负责部门相关制度、条例，内部管理模式及服务流程优化；

职位晋升：
教务主管—校区总监—体系负责人。

工作地址

开州大道(西)与永宁街交叉口东北100米

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